Office Manager - CDD de 5 à 8 mois F/H

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Mise à jour le 18/09/2026
  • Type de contrat :  CDD - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Rennes

L'entreprise

Entreprise avec un rayonnement international et basée à Rennes, FIT est présente sur le marché des produits laitiers depuis plus de 35 ans !

Notre métier ? La commercialisation d’ingrédients laitiers dans le secteur de l’Agro-Alimentaire.🧈🧀🥛

Notre expertise ? Une connaissance du marché des produits laitiers permettant de répondre aux problématiques les plus complexes.🧾

Intégrer FIT, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine et à dimension internationale.🤝🌎

Notre fonctionnement interne comme externe se fait toujours dans le respect de notre maitre-mot : S.E.R.V.I.C.E (Savoir, Ecoute, Réactivité, Valeurs, Imagination, Construction, Ensemble).

🚀 Rejoindre FIT, c’est être prêt à vivre une aventure humaine et enrichissante. 

Description du poste

Nous recherchons notre futur(e) Office Manager H/F pour rejoindre nos équipes dans le cadre d’un CDD de 5 à 8 Mois (remplacement congé maternité).

 

Véritable facilitateur(trice) du quotidien, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l’entreprise et êtes au contact de nombreux interlocuteurs.

 

Après une période d'intégration et de formation à nos outils, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes :

  • Accueil & support administratif : 
      • Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs
      • Gérer le standard, les salles de réunion et l'enregistrement des visiteurs
      • Trier et distribuer le courrier entrant et sortant
      • Préparer et enregistrer les expéditions d'échantillons
      • Contrôler les factures liées aux envois et expéditions
  • Services généraux : 
      • Assurer le suivi des prestations de services (entretien, maintenance, bureautique, etc.)
      • Participer à la gestion administrative des frais généraux
      • Gérer les commandes de fournitures et le suivi des stocks
      • Coordination des déplacements professionnels : réservation des transports et hébergements, organisation des itinéraires et suivi
  • Communication interne & externe : 
      • Élaborer et mettre en œuvre les actions de communication en lien avec la Direction et les responsables de services
      • Déployer le plan de communication de l'entreprise
      • Assurer l'animation et la mise à jour des réseaux sociaux
      • Concevoir et diffuser les supports de communication interne  
      • Suivre le calendrier annuel de communication en cohérence avec les temps forts de l'entreprise.
      • Coordonner le développement des supports marketing et des packagings avec les partenaires externes (agences, imprimeurs, graphistes…)
  • Événementiel : 
      • Organiser et préparer les événements de l'entreprise (soirée annuelle, évènements, ...)
      • Assurer la coordination logistique et le suivi des prestataires associés
  • Gestion budgétaire :
      • Assurer le suivi du budget Communication
      • Veiller au respect des budgets alloués et proposer les ajustements nécessaires

Profil recherché

Compétences techniques

🎓 Formation : Bac +2 minium en assistanat, gestion, communication ou administration

🗣  Bilingue français / anglais ou excellent niveau professionnel en anglais

💻 Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que des outils digitaux et réseaux sociaux

📢 Bonne connaissance des outils de communication, numériques et collaboratifs

✈️ Une expérience dans l'organisation de déplacements professionnels ou dans un environnement international serait appréciée.

 

Expérience

Vous justifiez d'une premiere expérience réussie sur un poste similaire d'Office Manager, Assistant(e) de Direction, Coordinateur(trice) Administratif(ve) ou communication. Une expérience dans un environnement PME internationale constitue un véritable atout.

 

Qualités personnelles

🤝 Aisance relationnelle et sens de la communication

📋 Organisation, polyvalence et autonomie

⚡ Dynamisme, réactivité, prise d'initiatives

🔒 Sens de la confidentialité 

 

Poste à pourvoir fin 2026 dans le cadre d'un CDD de remplacement de congé maternité d'une durée minimale de 5 mois. 

 

Vous avez un véritable sens du service client, vous aimez les environnements dynamiques, les missions variées et le contact avec de nombreux interlocuteurs ? Rejoignez FIT ✨

Ce que nous offrons

  • 🌍 Une entreprise renommée au niveau international, reconnue pour son engagement envers l'excellence et la qualité
  • 🌳 Une entreprise engagée dans la Responsabilité Sociale et Sociétale des Entreprises (RSE)
  • 👫 Une entreprise à taille humaine orientée vers la collaboration et la cohésion
  • 😀 Une qualité de vie au travail
  • ✅ Des avantages : Tickets restaurant, Forfait Mobilité Durable, prime d'Intéressement, ...
  • 🚇 Une entreprise accessible en transports en commun

Réf: 728a1985-1fc8-4eea-bc53-6f2a499c2c0d

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Office Manager - CDD de 5 à 8 mois F/H

CDD - 6 mois
Temps plein
Rennes

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Fit, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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